根据市委统一部署，2018年11月16日至2018年12月29日，市委第四巡察组市红十字会党支部进行了巡察。2019年3月5日，市委巡察组向市红十字会党支部反馈了巡察意见。按照《中国共产党巡视工作条例》有关规定，现将巡察整改情况予以公布。
一、把巡察整改作为改进工作的重大机遇抓实抓好
针对巡察反馈的问题，市红十字会党支部切实履行巡察整改主体责任，真正把巡察整改作为切除病灶、强健机体、化危为机的重大机遇，把巡察组提出的意见建议转化为改进作风、推进工作的实际行动，促进机关党的建设各项工作提升到了一个新的水平。
（一）坚持以上率下
巡察反馈会后，市红十字会党支部当天即研究部署整改工作，党支部成员首先统一了认识，迅速把思想和行动统一到市委关于巡察整改工作的指示精神和市委第四巡察组反馈意见上来，自觉把反馈的每一个问题当做“必答题”严肃对待，端正态度，不推脱、不遮掩、虚心接受，不回避矛盾，以时不我待的精神和责任担当，带头抓好整改工作。党支部书记要求领导干部要以上率下、作出表率，主要负责人为部室作表率，部室负责人为党员干部作表率。党支部书记扎实履行全面从严治党第一责任人职责，带头组织机关党纪党规的学习研讨、带头遵守机关上下班等各项工作纪律、带头深入基层调查研究，其他班子成员按照分工切实抓好了分管部室和单位的落实整改工作。
（二）注重整改实效
对巡察整改工作，市红十字会党支部坚持实事求是，强化责任担当，积极主动作为，及时成立市红十字会巡察整改工作领导小组，实行巡察整改工作推进周例会制度。对照巡察组反馈的意见，认真制定了巡察整改方案，按部门单位职能，逐个细化方案，明确整改任务、整改目标、责任单位和整改期限，建立了102项具体内容的整改台账，实行整改销号制度。
（三）建立长效机制
以整改落实工作为重要契机，会领导班子成员和各部室对自己分管工作和职能任务、工作流程进行了一次大排查、大体检；按照党纪党规要求，深入查找存在的问题。在全面查找廉政风险点的基础上，正在逐项制定风险防控措施，建立健全规章制度和责任追究办法，堵塞漏洞，防患于未然。认真研究制定党支部及其成员、部室负责人全面从严治党及党风廉政建设主体责任清单，进一步明确各自主体责任，2019年4月层层签订责任书，压实党建责任。
二、聚焦问题狠抓落实，确保整改全面完成
2019年3月5日，市委第四巡察组向市红十字会党支部反馈了了3大类9个方面的35个问题，提出了3点意见建议。目前已整改到位25个，正在整改10个。
（一）党支部履职尽责不到位、红十字桥梁纽带作用发挥不充分
1.关于“推进“互联网+红十字”建设晚，力度小，激励措施不到位，不能引导更多爱心人士投入到人道救助事业。”的问题整改情况：
具体措施：一是市委巡察组反馈意见后，党支部立行立改，明确由支部宣传委员负责市红十字会网站、微信公众号等“互联网+红十字”的建设、更新、宣传工作，避免了之前无人管理，无人负责的问题。二是为增强微信公众号吸引力，已经对微信公众号进行改版，增加设置子栏目和内容，重点推送家庭急救等应急知识。
2.关于“红十字事业相关理论学习不深不透，缺乏对红十字精神弘扬和宣传。”的问题整改情况：
具体措施：一是4月20日，由党支部牵头，赈济救护部配合拟定于“5.8”世界红十字博爱周（月）期间举办“全市红十字系统干部培训班”。二是在市医专、濮阳市第一、第二实验小学等学校举办“红十字好故事”宣讲活动，组织红十字青少年志愿者参加，进一步推动红十字青少年工作的开展。三是利用“5.8”世界红十字博爱周期间在市民广场等地为群众免费测血压、开展健康咨询，讲解应急救护知识等活动进一步宣传红十字精神。
3.关于“《中华人民共和国红十字会法》新修订后未开展宣传普及活动，网站没有更新。”的问题整改情况：
具体措施：一是3月27日组织市红十字会机关干部职工学习了《中华人民共和国红十字会法》、《中国红十字会募捐和接受捐赠工作管理办法》，拟于利用“5.8”世界红十字博爱周（月）期间结合“全市红十字系统干部培训班”组织全市红十字干部职工进一步系统学习《中华人民共和国红十字会法》、《中国红十字会募捐和接受捐赠工作管理办法》。二是目前已经在红十字会网站、微信公众号等新媒体更新了新修订的《红十字会法》，积极通过新媒体进行宣传普及。
4.关于“《红十字会法释义》数量少，全市红十字会系统仅有2本。”的问题整改情况：
具体措施：4月5日已向省红会申领《红十字会法释义》20本，市红十字会自行购买《红十字会法释义》30本，确保市红十字会机关干部职工每人1本，各县（区）红十字会至少2本。
5.关于“红十字微信公众号关注率低，关注人数仅有100多人。”的问题整改情况：
具体措施：一是明确了由党支部宣传委员负责市红十字会微信公众号的建设、更新、宣传工作。二是增加救护知识的上传，提高推进微信公众号的关注率，目前微信公众号已更新红十字会“三救三献”、水上义务救援队、爱心粥屋、小天使基金等正能量宣传。三是赈济救护部结合“生命健康教育”活动和应急救护体验教室主动提高微信公众号的认知度，目前微信公众号自巡察组反馈巡察意见后，在原有基础上增加了70多人。
6.关于“无偿献血仅给予部分资金支持，人体器官捐献宣传引导不到位，工作进展缓慢。”的问题整改情况：
具体措施：一是3月29日-4月12日市红十字会由专职副会长、秘书长组成的人体器官捐献宣讲小组，在市人民医院、市中医院、第三、第五医院等以及县（区）医疗卫生系统举办一系列器官捐献主题宣传活动，普及人体器官捐献知识，倡导社会新风。二是拟定利用“5.8世界红十字活动日”“6.14世界献血日”等进行专题宣传活动，由赈济救护部制定宣传活动方案和计划，切实增强宣传效果。
7.关于“红十字应急救援体系不健全，缺少募捐平台，提供紧急救援和人道救助能力弱。”的问题整改情况：
具体措施：一是市红十字会主动统筹组织民间救援力量，积极争取政府支持，目前正在积极向有关部门申请资金和设备的支持。二是市红十字会主动为应急救援组织搭建募捐平台，募捐资金主要用于购买救援设备。三是主动与市应急管理局联系，完善民间救援力量。
8.关于“救援救灾数量少、规模小，没有下大力气引导整合，仅有一支水上义务救援队。”的问题整改情况：
具体措施：一是4.11日结合全市应急工作会，赈济救护部与市应急管理局进一步增强联系，并于4.13日共同研究制定了《濮阳市红十字会应急预案》。二是广泛联系、发动民间救援力量，吸纳到红会的救灾救援力量中来。3月23日在市红十字会与市文明办共同协调下，成立了濮阳市红十字会濮爱志愿服务总队，建立和完善了工作制度和工作机制，推动了志愿者服务健康质量，进一步传播新时代正能量。
9.关于“重大节日开展关心青少年身心健康活动少、内容单一、对学生吸引力不大。”的问题整改情况：
具体措施：一是继续开展探索人道法等项目，加强师资培训，在学校开展人道法宣传，通过开展项目让青少年尊重生命，尊重他人。二是积极参加5.15日中国红十字总会关于举办《中华人民共和国红十字会法》暨红十字青少年自救互救知识竞赛活动，为青少年订阅《中国红十字报》，进一步推动红十字青少年工作。
10.关于“学校红十字会工作机制不健全，运行不顺畅，开展“生命健康安全教育”的学校数量少。”的问题整改情况：
具体措施：一是继续发挥“生命健康安全教育”项目体验教室作用，对公众开放，加大普及学校的数量，健全工作机制，3-4月份利用周末时间市红十字会应急救护体验教室对社会公开，赈济救护部负责讲解应急救护知识，近两个月时间接待中小学生、社会人士700余人。二是与教育部门及学校开展亲子讲座，以“大手拉小手”形式，普及应急救护知识。三是拓宽学校红十字会工作方式，促进红十字青少年工作多样化。
（二）规章制度建设乏力，单位内部管理松散
11.关于“红十字理事会换届不及时，任期五年至今已近十年未换届。”的问题整改情况：
具体措施：4月6日已向市委、市政府请示濮阳市红十字会关于召开第三次全市会员代表大会的具体事项，根据市委组织部通知要求，拟定于5月底前召开第三次全市会员代表大会，同时完成理事会和监事会的换届工作。
12.关于“职能混淆，未严格按照“三定”方案要求，明确职责分工，存在“事随人走”的现象。”的问题整改情况：
具体措施：一是重新明确分工。按照部室职能规定，4月5日已进一步规范市红十字会办公室、赈济救护部、财务管理岗位分工。二是建立健全制度。办公室3月底已将现有工作制度进行梳理，目前制度的可行性还在论证当中。三是4月10日建立了落实制度的督查机制，确保各项制度得到严格落实。
13.关于“市红十字会和市红十字会办公室文件混用，存在无领导签发批示，收发文日期前后不照、文号重复甚至抄袭等现象。”的问题整改情况：
具体措施：一是针对巡察组反馈的文件混用情况，市红十字会党支部明确由秘书长负责单位公文审发、确定公文核发程序，坚决杜绝类似发生。二是由赈济救护部负责文件二维码的生成和保存，杜绝文号重复甚至抄袭问题。
14.关于“连续三年“爱读书读好书善读书”活动实施方案雷同。”的问题整改情况：
具体措施：一是3月28日建立了办公室工作责任台账，坚决做到重点工作盯住不放、一抓到底，不回避矛盾，严格责任落实。二是根据2019年度县处级以上党委理论学习专题集体学习意见，4月6日了进一步完善了党支部理论学习内容。4月10日已全部下发到个人，市红十字会根据计划时间统筹安排学习。
15.关于“爱心捐赠“不透明”，缺乏监督，未聘请独立第三方机构对捐赠款物进行审计，且未向社会公布。”的问题整改情况：
具体措施：一是严格账册管理，做到账、物流转清晰，符合规定，有据可查。进一步完善捐赠物资台账，做到接受物资有手续，物资管理有痕迹。二是坚持在市红十字会网站及时公布捐赠明细，自觉接受社会的监督。三是坚持爱心捐赠活动主动向上级部门报告，主动接受监督。四是积极聘请独立第三方机构对捐赠款物进行审计。目前正在和第三方机构洽谈审计工作。
16.关于“募捐机制不健全，审核把关不严，募捐资金物资公布不及时。募捐票据管理不规范。募捐资金发放不及时，造成募捐资金滞留。”的问题整改情况：
具体措施：一是由赈济救护部部长牵头，组织部室相关业务人员参加，专门学习了最新颁布的《慈善法》、《中国红十字会募捐和接受捐赠工作管理办法》和《河南省红十字会救灾救助物资管理办法》。正在筹备举办全市红会系统业务培训，拟于5月份召开。二是3月底已完善了《濮阳市红十字会捐赠款物管理制度》。三是建立完善规范物资接收与发放的相关制度，及时修订完善了《濮阳市红十字会救灾（救助）物资接收发放流程》。同时4月5日对《濮阳市红十字募捐箱管理办法》进行了完善规范。
17.关于“专户管理不规范，募捐资金未严格落实设置专户存储规定，会员会费收入及部分专项资金未纳入专户，存在与基本账户混用的现象。”的问题整改情况：
具体措施：一是认真组织学习了财务相关法规，严格执行财经纪律，严格落实设置专户存储规定。二是督促了财务人员严格按照人行和相关部门的规定落实专户和基本账户的管理和使用，募捐资金严格落实专户专用，会员会费收入按相关规定使用。三是专户和基本账户已经分开保管，从源头杜绝专户与基本账户混用的问题。
18.关于“捐赠程序不合规，未向捐赠人出具票据。在没有募捐方案、没有募捐人意愿和捐赠协议情况下捐赠款物。”的问题整改情况：
具体措施：一是组织捐赠规定学习。4月初组织全体干部职工学习了《中华人民共和国红十字会法》、《中国红十字会募捐和接受捐赠工作管理办法》关于捐赠方面的有关规定。二是坚决纠正违规行为。对之前捐赠程序不合规的积极联系捐赠方，与捐赠企业进行协商，向捐赠人出具票据，在捐赠之前完善捐赠协议等相关资料。市红十字会对前期捐赠的款物逐一进行排查，虽然暂时没有类似问题，但要增强法律意识和风险防范意识，举一反三，做到万无一失，目前还在进一步排查中。
19.关于“违反财务管理规定，购买办公用品缺少明细清单。报销无文件的差旅费。”的问题整改情况：
具体措施：一是3月份已进一步健全了财务管理规章制度。规范办公用品、差旅费等支出、审批程序，坚决杜绝不符合规定的支出。二是加强了财务监管。督促财务人员加强预算审核和财务把关，加强会议费、培训费的预算管理。三是严格执行《濮阳市市直机关培训费管理办法》，加强“三公经费”预算、支出、审核管理，杜绝违规违纪行为发生。每季度公示市红十字会机关“三公经费”支出使用情况，接受群众监督。
20.关于“费用支出审核把关不严，财务监督缺失，执行财务制度打折扣、搞变通。”的问题整改情况：
具体措施：一是认真组织财务人员学习财务相关法规，严格执行财经纪律，熟练掌握各种财务规定，坚决堵塞财务管理漏洞，按照经手、审核职责，做好财务管理工作，加强支出监管。二是坚决停止不符合规定的支出。由财务人员负责、纪检人员监督对2017-2019年的各项费用支出情况进行归纳梳理，按照有关规定需要调整的调整，不能调整的说明情况，截止目前共发现费用支出审核手续不全的票据5份，已全部纠正到位。三是坚持每季度最后一周单位进行财务自查，纪检监察进行监督，3月份第四周已完成第一次财务自查，对票据不规范的情况进行了及时纠正。
21.关于“大额资金支出不规范，存在“化整为零”、有意规避大额支出使用审批制度。部分大额资金支出审批单没有审批时间或者审批时间滞后，设置缺失。”的问题整改情况：
具体措施：一是党支部安排专人经常督促财务人员认真落实大额资金使用审批制度，以及其他财务规定。由财务人员对最近一段时间以来不符合财务规定的票据坚决予以纠正。二是利用3月29日党风廉政专题会专门明确了财经纪律问责查处制度，对可能发生的廉政防控风险点进行梳理，坚决严肃查处各类侵吞公款的违纪、违法行为。
（三）党建基础薄弱，“两个责任”落实不到位
22.关于“对习近平总书记关于“红十字不仅是一种精神，更是一面旗帜”的论断在各项工作中落实不到位。”的问题整改情况：
具体措施：一是3月26日党支部（扩大）会议对习近平总书记关于红十字会工作的要求与中央、省委、市委会议精神和省红十字会的重要指示进行了再学习、再思考。二是围绕习总书记对新形势下红会工作的明确要求和中央、省委、市委的决策部署，4月10日至12日党支部书记、专职副会长、秘书长深入到濮阳市8个县（区）进行集中深入的调研活动，了解了红十字会工作在基层、行业开展的实际情况和社会各界对红会的期待和要求，更好把握了当前红十字会工作所存在的突出问题。三是在充分调研的基础上，由办公室起草了《濮阳市红十字会党建工作责任制》，目前正在进一步论证、征求意见中。
23.关于“积极统筹谋划能力弱，过分强调本单位人力财力有限，而不去广泛动员社会力量，强调客观条件多，没有提出适合市红十字会事业发展的建议和措施。”的问题整改情况：
具体措施：一是加强班子思想建设。党支部（扩大）会议对加强班子自身建设提出了明确要求，对巡察中指出的问题进行了认真对照查摆，促使党支部成员充分认识到自身肩负的重要职责。二是加强班子能力建设。注重以提升红十字会社会影响力、社会动员能力、社会服务能力为目标，增加了新知识、新理论、新技能等方面的学习内容，不断提升工作能力，使自身的工作能力适应红十字事业发展的需要。三是加强班子作风建设。深入基层调查研究，党支部成员根据职责分工分别下基层开展调研活动，了解掌握全市红十字会工作现状，更好地服务基层红十字会组织和最易受损害群体。四是加强班子廉政建设。党支部成员对各自履行职责过程中存在的廉政风险点进行排查，党支部建立廉政建设台账。五是加强班子政治建设。结合学习党的十九大关于全面从严治党的要求，组织开展专题活动。
24.关于“民主集中制落实不到位，“三重一大”事项存在未经党支部会议研究现象。”的问题整改情况：
具体措施：一是党支部明确要求要进一步做好分工负责，落实好“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”十六字方针。二是严格执行“三重一大”集体决策制度。“三重一大”决策事项全部上会研究，上会研究事项作出正确决策，避免议而不决现象发生。每个议题上会前都形成书面材料，经分管领导审阅，明确汇报人，提出列席人员建议，重视会前酝酿商议。党支部书记带头严格执行民主集中制，健全“三重一大”集体决策制度，无论是召开会议还是研究工作，都充分酝酿，注重发挥班子成员的主观能动性。
25.关于“一把手“五个不直接分管”制度落实不到位，存在直接分管财务现象。”的问题整改情况：
具体措施：市红十字会坚决落实“五个不直接分管”制度，巡察反馈意见后，针对巡察指出的问题，立即向市委、市委巡察工作领导小组请示有关事项，坚决按照上级指示落实有关工作。
26.关于“个别事项以集体决策之名行集体违规之实。”的问题整改情况：
具体措施：一是督促纪检人员做好监督工作，重大敏感事项主动向上级纪检部门报告。二是4月初市红十字会已建立监督机制，同时以巡察整改工作为契机，进一步明确纪检委员对党支部（扩大）会议，和会领导批办事项进行监督，并将会议纪要及监督情况在机关公示、接受监督，避免了决而不行、执行不力。三是重大决策事项通过市红十字会网站和微信公众号进行公布，接受社会监督。四是提高干部职工党性觉悟，对违规违纪之事单位建立举报机制，对受理的举报线索严格按照分级负责的原则，落实线索及时向上级纪委报告制度，对于职权范围内的举报线索及时处置，确保零暂存。对查实构成违纪的举报、线索严格按照《纪律处分条例》规定处理到位。
27.关于“末位表态制”落实不到位，党支部会上，存在主要领导率先表态，先定调再讨论现象。”的问题整改情况：
具体措施：一是对各类制度再学习再理解，坚决落实“末位表态制”，杜绝类似问题发生；二是3月25召开全体干部职工大会，党支部书记公开表态发言，规范会议制度、程序。
28.关于“党建工作第一责任人意识不强，存在重业务轻党建情况，存在以班子会、业务会代替支部会现象。”的问题整改情况：
具体措施：一是党支部书记扎实履行全面从严治党第一责任人职责，党支部明确领导干部要率先垂范、以上率下。牢固树立抓好党建工作是本职、抓不好党建工作是失职、不抓党建工作是渎职的责任意识。二是重新规范了党支部会的程序和要求，强化党支部成员对议题审核把关职责和部室同志的责任意识。三是召开党支部会对党支部成员党内政治生活存在的问题认真查摆，3月28日，市红十字会党支部召集科以上干部认真学习研讨了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等党内规章制度，从思想上提升了对严肃党内政治生活重要性的认识。
29.关于“党支部开展学习活动少，学习不及时，常识掌握不牢。”的问题整改情况：
具体措施：一是实行党支部成员、部室负责人轮流组织理论学习制度，倒逼党员干部苦练硬功、强化学习、深入思考，提高党建知识水平和理论素养，目前理论学习计划已制定并全部下发到个人。二是带强党员队伍。围绕全面从严治党要求，以集中培训和个人自学相结合的形式对全体党员进行培训，印发了党务知识问答题，结合年度考核集中组织党务知识考核，确保人人过关。三是充分利用“学习强国”这一平台，建立健全让党员经常受教育、永葆先进性的长效机制，通过党建工作的制度化、规范化，促使党支部成员熟练掌握党务知识，明确承担的职责任务，成为党务工作的行家里手。
30.关于“三会一课”制度落实不力，民主生活会缺乏严肃性且材料不全。”的问题整改情况：
具体措施：一是党支部认真学习研讨了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》。二是党支部修订完善了《严肃党员领导干部党内政治生活实施办法》。三是3月底，党支部召开了支部组织生活会，会前专门下发通知，提出了谈心谈话、撰写发言提纲、做好会议记录、写好会议小结等具体要求。党支部成员均以普通党员身份参加了支部组织生活会，带头开展了批评与自我批评。四是以党支部为主体，扎实开展党课教育。党支部书记带头讲党课，学习研讨扎扎实实，不走过场，要求每名授课人都有学习目录、图文资料、阶段小结等材料存档备查。五是建立党建工作台账。定期分析党建工作形势，明确工作任务，落实责任人和完成时限。六是明确了支部组织委员负责做好会议记录并妥善保管。
31.关于“党费收缴不及时、不足额，党费收缴标准不清楚，缴纳制度不严格。”的问题整改情况：
具体措施：一是组织党员深入学习了党章和《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》。二是制定出台了《濮阳市红十字会党费收缴使用和管理制度》，并严格执行到位。三是党员每月5日前主动向支部足额交纳党费，支部明确专人负责党费收缴工作。支部每季度将所收党费集中上缴市直工委。四是利用机关党支部会，进行经常性的提醒和通报，使交纳党费内成为机关全体党员的自觉行动。五是党费支出严守规定，党费帐户明确有专人管理，做到了账目规范，凭证齐全。六是机关党支部每半年公布一次党费收缴、使用情况，接受机关干部群众的监督。通过巡察整改，目前党费收缴使用和管理工作已经走上了制度化、规范化的轨道。
32.关于“监督责任缺失，纪检监督有名无实，不仅没有建立廉政风险防控机制，更缺乏对重要环节的监督。”的问题整改情况：
具体措施：一是已布署安排、督促机关部室落实排查廉政风险点，已制定纪检监督措施和责任清单，明确了责任分工；重点加强机关资金使用、物资管理、干部人事等重要环节的监督检查。每季度组织1次作风建设情况监督检查，4月3日进行了一次日常制度纪律抽查，提升了大家遵纪守规意识。二是4月10日建立完善了《濮阳市红十字会机关纪检监督制度》等工作制度。三是加强纪检人员培训力度，提高业务素质和工作能力。四是正在积极向市编办申请增设专门纪检人员，努力促进红会系统纪检监察队伍建设。
33.关于“一岗双责制度落实有差距，没有把全面从严治党要求融入到业务中，压力传导不到位。”的问题整改情况：
具体措施：一是建立重点工作台账，压实党支部成员责任。3月底，党支部成员对各自分管的工作建立了台账，将巡察重点工作细化分解，加强党员干部对台账落实情况的监督，从而进一步强化了党支部成员履职尽责的紧迫感。二是党支部成员对各自承担的重点工作任务盯住不放、一抓到底，不回避矛盾，全力化解工作难题。三是党支部成员之间、党支部成员与其他党员干部之间广泛开展谈心活动，进一步征求意见，围绕巡察指出的问题认真查摆不足。四是班子成员与分管部门、下属同志每年分别进行两次以上廉政提醒谈话，要求各级干部在遵守廉洁从政规定上行动更快、标准更高，廉政提醒谈话拟定于6月份进行。
34.关于“主体责任落实不到位，廉政风险防范意识不强，缺乏扎实有效的工作部署和推进措施，对干部思想教育抓得不严不实，个别干部纪律规矩意识淡薄。”的问题整改情况：
具体措施：一是认真研究制定党支部成员、部室负责人全面从严治党及党风廉政建设主体责任清单，进一步明确各自主体责任，2019年4月层层签订责任书，从党支部、党支部书记、支部成员、部室负责人四个层面细化分解党建任务，压实主体责任，切实做到有权必有责、有责要担当、失责必追究，带动全机关形成在党言党、在党忧党、在党为党的良好氛围和一级抓一级、层层抓落实的全面从严治党工作格局。二是专题研究党风廉政工作。党支部3月29日专题研究一次党风廉政建设工作，对照单位存在的党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等问题进行专题研究。
35.关于“缺乏规矩意识，存在办公用品采购、公务用车审批、会务接待、文印费等不按程序执行的现象。”的问题整改情况：
具体措施：一是扎实安排机关党支部成员落实日常规矩制度述职评议工作。4月初党支部在机关大会上就落实全面从严治党主体责任述职，党支部成员听取支部书记落实全面从严治党主体责任述职并点评。二是3月份围绕是否存在“工作纪律涣散，迟到早退现象”，召开了组织生活会，每位党员都发言查摆自身的问题，开展了严肃的批评和自我批评，增强了机关全体干部的纪律意识和责任意识。三是加强对干部的纪律教育，促使各级党员干部坚持把纪律规矩挺在前面。4月15日，组织机关全体干部集中听取《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》，把经常性的纪律教育贯穿到各项工作中。四是严格落实《濮阳市红十字会平时考核实施意见》，加强干部日常管理和监督，同时将平时考核结果与公务员年终考核挂钩，与干部的提拔使用挂钩，提升干部平时工作和学习的自觉性。五是加强举报监督检查。纪检人员切实履行监督检查职责，加强工作纪律监督检查，坚持抓早抓小，对工作中发现或人民群众反映的各类倾向性、苗头性问题线索，要做到100％约谈或函询，对违反工作纪律的人员提出严肃批评。
三、运用巡察成果推动全市红十字事业健康发展
目前，市红十字会整改落实工作虽然取得了一些成效，但还只是初步的、阶段性的。下一步，我们将锲而不舍，一丝不苟，真正把市委巡察组反馈的问题改彻底、改到位。
（一）持续抓好后续整改工作
坚持目标不变、力度不减、标准不降，严格对照市委第四巡察组反馈意见，深入推进各项整改落实工作。对已经完成的整改任务，适时进行“回头看”，巩固整改成果，确保整改到位，防止反弹；对尚未完成的整改任务，强化分管领导和部门责任，紧盯不放，加快推进，坚决完成；需要长期治理和逐步解决的，按照既定方案和时间节点积极推进，边整边改、立行立改，统筹推进、深化成效，切实将问题解决好。着力抓好难点问题的后续整改工作，强化资金监管，进一步规范市红十字会“三重一大”决策执行等工作，以落实整改推动作风转变，推动我市红十字会各项工作创新发展。
（二）持续加大督查力度
一是加强与市委巡察办和市委第四巡察组汇报沟通，整改工作进展情况及时报告，有关问题处理情况及时征求意见。二是把整改工作做扎实，做成高质量的整改，做成经得起检验的整改，严格落实整改台账销号制度，没有完成任务的一定督办落实到位，已经完成任务的继续巩固整改成效，不断扩大整改成果。三是狠抓各项规章制度的执行落实，补齐短板，形成相互衔接、互补配套的长效工作机制。对照巡察组反馈的问题，深刻查找存在问题的根源，找准解决问题的办法，总结经验教训，扎紧制度篱笆，建立规范可行的制度，把机关党建、内部管理纳入制度化轨道，在市红十字会机关形成自觉维护制度、严格执行制度的浓厚氛围，真正使制度成为提升内部管理水平的基本准绳。
（三）持续巩固整改成效
坚持两手抓、两不误，把巡察整改落实工作与党支部理论学习紧密结合起来，与当前红十字会发展的各项重点工作紧密结合起来，抓住巡察整改有利契机，运用好巡察成果，通过查找和解决突出问题，着力在守纪律讲规矩、营造良好政治生态上见实效，在推动全面从严治党和党风廉政建设上见实效，通过整改，增加压力，激发活力，调动积极性和责任感，更好地形成市红十字会上下团结和谐、风清气正、廉洁高效、锐意进取、勤政为民的良好工作局面。
欢迎干部职工对巡察整改落实情况进行监督。如有意见和建议，请及时向我们反映。
联系电话：0393-6666587；
邮政地址：濮阳市华龙区开州南路33号；
电子邮箱：pyshszh@126.com。
中共濮阳市红十字会党支部
2019年5月25日